Munkavédelmi, tűzvédelmi, környezetvédelmi szolgáltatás - BSZ Stúdió
Munkavédelem

Munkavédelmi szolgáltatások kedvező feltételekkel

Békés, Csongrád és Bács-Kiskun

megyében

BSZ Stúdió

Orosháza

Foglalkozás-egészségügyi szolgálat

A Munkavédelmi törvény (58.§) a munkáltató számára kötelezővé teszi, hogy valamennyi munkavállalójára kiterjedően foglalkozás-egészségügyi alapszolgálatot biztosítson.

A foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás biztosítása történhet a munkáltató által működtetett vagy a munkáltatóval kötött szerződés alapján külső szolgáltató útján.

A szolgálat a munkáltató felelősségének érintetlenül hagyásával közreműködik az egészséget nem veszélyeztető munkakörnyezet kialakításában, az egészségkárosodások megelőzésében, a munka-egészségügyi szaktevékenységnek minősített, külön jogszabályok által előírt feladatok ellátásában.

A foglalkozás-egészségügy feladata:

  • a munkahelyi megterhelés (fizikai, szellemi, lelki), a munkahelyi kóroki tényezők (fizikai, kémiai, biológiai, pszichoszociális, ergonómiai) felkutatása és folyamatos ellenőrzése,
  • javaslattétel ezek egészséget nem károsító szinten tartásának módszereire.
  • a munka adaptálása a munkavállalók képességeihez testi, szellemi és lelki egészségi állapotuknak megfelelően;
  • a munkavállalók egészségének ellenőrzése munkájukkal kapcsolatban.

A munkáltatónak biztosítania kell, hogy munkavállalói és azok munkavédelmi képviselői a munkakörülményeikkel kapcsolatban biztosított jogaik gyakorlása során a szükséges felvilágosítást a foglalkozás-egészségügyi szolgálattól megkaphassák.

A szolgálat az alapszolgáltatás keretében végzi:

  • a külön jogszabályban meghatározott munkaköri alkalmassági vizsgálatokat, és kezdeményezi az ehhez szükséges szakorvosi vizsgálatokat
  • a foglalkozási megbetegedések, fokozott expozíciós esetek bejelentését, kivizsgálását
  • a munkakörülmények és a munkavégzés egészségkárosító hatásainak írásban dokumentált vizsgálatát a szerződésben - a helyi körülmények figyelembevételével - meghatározott gyakorisággal, vagy változás bekövetkezésekor soron kívül
  • az egyéni védőeszközökkel kapcsolatos tanácsadást
  • a munkahelyek kémiai biztonságát érintő feladatokat
  • a munkavállalók munkakörülményeivel kapcsolatos, egészséget, biztonságot érintő kérdésekkel összefüggő felvilágosítást
  • a munkakörhöz kötött védőoltásokkal kapcsolatos feladatokat
  • a krónikus megbetegedésben szenvedő munkavállalók megelőző gondozását
  • az 1. és 2. alkalmassági csoportba tartozó közúti járművezetők egészségi alkalmassági vizsgálatát

A szolgálat közreműködik

  • a Mvt. 58. §-ában felsorolt munkáltatói feladatok ellátásában, különösen
  • a munkahelyi veszélyforrások feltárásában
  • munka-egészségügyi, -fiziológiai, -ergonómiai, -higiénés feladatok megoldásában
  • a munkahelyi elsősegélynyújtás tárgyi, személyi és szervezési feltételeinek biztosításában, a sürgős orvosi ellátás megszervezésében, az elsősegélynyújtók szakmai felkészítésében;
  • a foglalkozási rehabilitációban
  • a munkáltató katasztrófamegelőző, -elhárító, -felszámoló és az előidézett károsodások rehabilitációs tervének kidolgozásában

Ennek megfelelően a foglalkozás-egészségügyi Szolgálat

  • részt vesz a létesítmények, gépek, berendezések, munkavédelmi üzembe helyezésén,
  • részt vesz az egyéni védőeszköz, munkaeszköz, technológia rendeltetésszerű alkalmazása során bekövetkezett veszélyeztetés kivizsgálásában,
  • részt vesz a munkahelyi kockázatértékelés elvégzésében, felülvizsgálatában,
  • elvégzi a megelőzési stratégia munkaegészségügyi tartalmának kialakítását,
  • részt vesz az egyéni védőeszközjuttatás belső rendjének meghatározásában,
  • feladata az elsősegélynyújtó személyek szakmai felkészítése, irányítása
  • és a vezetői szemléken, ellenőrzéseken való képviselet

 

SEO Stats powered by MyPagerank.Net

Oldaltérkép